Créer de nouvelles dynamiques d’équipe
Dans un contexte de perte de sens et de profonds bouleversements de l’action sociale et médico-sociale, nous vous proposons de construire de nouvelles manières de travailler ensemble avec tous les acteurs, en mettant notre mission et notre raison d’être au coeur de notre action.
Les formations sur cette thématique
1. Sortir des crises
Est-ce que mon organisation est en crise ? Oui ? Alors passons à l'action !
Découvrir la formation2. L’intelligence Artificielle pour le social et le médico-social
Devenir utilisateur expert en 6 webinaires pour améliorer mon efficacité au travail
Découvrir la formation3. Bien-être et intelligence collective
Utiliser l'intelligence collective pour améliorer le bien-être au travail.
Découvrir la formation4. Formations Logement d'Abord
Webinaires, formations et séminaires pour comprendre et déployer le Logement d'Abord.
Découvrir la formation5. Rencontres nationales des décideurs sur le Logement d'Abord
Pour penser le pilotage opérationnel du Logement d’Abord.
Découvrir la formation6. Animer les équipes en intelligence collective
Améliorer les dynamiques d’équipe et la qualité de vie au travail.
Découvrir la formation7. QVCT des Cadres et stratégies managériales
Utiliser l'intelligence collective pour améliorer le bien-être au travail.
Découvrir la formation8. Gérer les conflits
Théories et pratiques pour prévenir et gérer les conflits efficacement.
Découvrir la formation9. Améliorer les écrits professionnels
Deux jours de formation pour améliorer nos écrits en intelligence collective.
Découvrir la formation
Nos résultats en quelques chiffres
1756
stagiaires formés
164
organismes accompagnés
98 %
de satisfaction globale